Саратовская областная организация Общественной организации "Всероссийский Электропрофсоюз"

  С начала года россиян ждет сразу несколько крупных изменений: цифровая денежная реформа, повышение прожиточного минимума и введение единого налогового платежа, средства для которого будут вносить на специальный счет. Для водителей устанавливаются госпошлины за регистрационные действия, которые раньше были бесплатными. 

Увеличение прожиточного минимума и МРОТа

В начале года в России будет установлен новый прожиточный минимум. Он увеличится на 3,3% и в среднем по стране составит 14 375 рублей на душу населения (сейчас — 13 919 рублей). Для трудоспособных граждан — 15 669 рублей, для пенсионеров — 12 363 рубля, для детей — 13 944 рубля.

Также будет увеличен минимальный размер оплаты труда — с января 2023 года федеральный МРОТ станет равен 16 242 рублям (сейчас — 15 279 рублей). Показатель проиндексируют на 6,3%, благодаря чему вырастет и заработная плата работников бюджетной сферы. Соответствующий закон Владимир Путин подписал в декабре.

Напомним, величина минимальной зарплаты может варьироваться в зависимости от региона, но не должна быть ниже федерального показателя. От него также зависит размер пособий и социальных выплат по временной нетрудоспособности, беременности и родам.

При этом, согласно принятым ранее поправкам, при расчете МРОТа не будет учитываться величина медианной заработной платы.

Ликвидация ПФР и индексация пенсий

В 2023 году начнет работу Фонд пенсионного и социального страхования РФ, который появится в результате слияния Фонда социального страхования и Пенсионного фонда. Такое объединение направлено на повышение качества обслуживания граждан, на расширение охвата населения обязательным социальным страхованием, а также на снижение административной нагрузки для работодателей.

Новая организация СФР возьмет на себя функции по работе с пенсионерами, выплате ежемесячных платежей и пособий. Объединение повлечет введение единого тарифа страховых взносов, установление единого круга застрахованных лиц и единой предельной и облагаемой базы по страховым взносам.

В перечень застрахованных лиц по обязательному пенсионному, социальному и медицинскому страхованию войдут новые категории сотрудников. Так, за временно пребывающих на территории России иностранцев придется платить взносы на ОМС, а сотрудники, оформленные по договору ГПХ, будут получать пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, по уходу за ребенком.

При этом нормативные акты реорганизованных учреждений продолжат действовать, пока не издадут новый, уже единый, акт, а получать необходимые справки и выписки по-прежнему можно будет через «Госуслуги» или специалистов МФЦ.

Также Министерство труда продолжит реализацию программы поэтапной индексации страховой пенсии на 2023–2025 год. Так, с 1 июня 2022 года страховые пенсии неработающих граждан по поручению президента уже были проиндексированы на 10%. С 1 января 2023 года предлагается их повысить дополнительно на 4,8%. Минимальный размер пособия с января составит 12 363 рубля, а среднегодовой показатель по стране – 22 174 рубля.

Новое детское пособие

С 1 января будет введено единое пособие на детей в возрасте до 17 лет. Получить его смогут малоимущие семьи, чей среднедушевой доход ниже регионального прожиточного минимума. Данное пособие заменит существующие ежемесячные выплаты в связи с рождением или усыновлением ребенка до достижения им возраста трех лет, ежемесячную выплату на ребенка в возрасте от трех до семи лет включительно и ежемесячную денежную выплату на ребенка в возрасте от восьми до 17 лет.

Размер пособия будет зависеть от доходов семьи и составит 50, 75 или 100% регионального прожиточного минимума для детей. Таким образом получится объединить все существующие меры поддержки родителей и беременных женщин с низким уровнем дохода. Для получения новой соцподдержки нужно будет обратиться с заявлением в СФР.

 Единый налоговый платеж и новые сроки уплаты налогов

Физические и юридические лица в России с января будут оплачивать налоги, страховые взносы и сборы единым налоговым платежом (ЕПН). Налоговая инспекция сама будет распределять поступившие денежные средства в счет исполнения налоговой обязанности. ЕНП станет единственным способом уплаты всех налогов, платеж нужно будет вносить на единый налоговый счет не позднее крайнего срока уплаты того или иного взноса. Деньги на счете будут накапливаться.

Также для физических лиц установлен новый срок уплаты НДФЛ в бюджет — до 28-го числа текущего месяца. При этом расчетный период тоже сдвинулся: вместо календарного месяца рассчитывать и перечислять налог будут с 23-го числа прошлого по 22-е число текущего месяца. Для организаций и ИП общим единым сроком уплаты налогов, страховых взносов и прочих обязательных платежей станет 28-е число соответствующего месяца.

Помимо этого, изменился порядок формы предоставляемой отчетности по НДФЛ. Квартальную 6-НДФЛ надо сдавать в налоговую не позднее 25-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, а годовую форму — до 25 февраля следующего года. Причем отчетность за 2022 год, сдаваемую в следующем году, следует отправить уже в новый срок.

Также 1 января 2023 года отменят положение статьи 223 НК РФ, по которому при выплате аванса не удерживали НДФЛ. Это значит, что удерживать НДФЛ будет нужно при каждой выплате оплаты труда, однако общая сумма налога при этом измениться не должна.

Изменения в выплате зарплат и отпускных в 2023

Уровень минимальной зарплаты вырастет в соответствии с МРОТом и составит 16 242 рубля.

Также изменятся сроки выплаты отпускных — в наступающем году работодатель должен начислить денежные средства сотруднику за два дня до отпуска или даже после завершения отпуска. На данный момент отпускные выплачиваются как минимум за три рабочих дня до начала отпуска.

Изменения затронут ситуации, когда сотрудник подает заявление на отпуск за три дня и меньше до его начала. Если работник получает зарплату через кассу, то отпускные ему выдадут после выхода из отпуска. В случае если зарплата приходит на банковскую карту, полагающуюся выплату должны перевести не позднее двух рабочих дней, следующих за днем подачи заявления на отпуск. Такие новшества позволят работодателю согласовывать отпуск по инициативе сотрудника в срочном порядке.

Однако Трудовым кодексом не запрещено выплачивать отпускные раньше — в документе установлен лишь предельный срок выплаты.

Новая трудовая книжка

Для данного документа вводится новая форма и вкладыши. Так, бланки трудовых книжек покроют новой полиграфической продукцией уровня защиты В. Разделы со сведениями о работе расширятся: 14 разворотов в трудовой книжке и 12 во вкладыше. А вот листов с информацией о награждениях станет меньше: семь и пять разворотов в трудовой и во вкладыше соответственно.

При этом сам перечень награждений и поощрений, которые в следующем году нужно вносить в трудовую, дополнили — теперь в нем учитываются выданные правительством или президентом награды, награждения региональных и федеральных органов исполнительной власти и награды от органов местного самоуправления и профсоюзов.

С 2023 года бланки не обязательно заполнять только гелевыми и перьевыми ручками. Записи станет возможным вносить на принтере, краской, стойкими чернилами или оттиском штампа.

При этом именующиеся у работодателей документы старого образца останутся действительными и могут использоваться без ограничения срока.

Изменения для водителей в 2023

С января 2023 года для автовладельцев начнут действовать новая государственная пошлина и увеличенные акцизы на легковые автомобили.

В частности, пошлину в 1 тыс. рублей придется заплатить за выдачу разрешения на внесение изменений в конструкцию находящегося в эксплуатации колесного транспортного средства. Такую же сумму будут уплачивать за повторное получение разрешения взамен утраченного или пришедшего в негодность.

Также предусмотрены госпошлины в размере 1 тыс. рублей и 1,5 тыс. рублей за продление срока действия свидетельства о допуске транспортного средства к перевозке опасных грузов и выдачу свидетельства о допуске транспортного средства к перевозке опасных грузов соответственно. Кроме того, с 800 до 1,5 тыс. рублей увеличена пошлина за выдачу свидетельства о безопасности транспортного средства с измененной конструкцией. Ранее эти регистрационные действия были бесплатными.

Повышаются акцизы на легковые автомобили и мотоциклы. Сумма такого налога будет зависеть от мощности двигателя транспортного средства.

При этом в новом году не планируется продление скидки в 30% при оплате госпошлин через портал «Госуслуги». А долги по штрафам ГИБДД и другим задолженностям будут списывать с банковских карт и счетов граждан без оформления бумажных документов.

Цифровые рубли и активы

С 1 января россияне получат возможность использовать цифровые деньги для оплаты своих счетов благодаря введению цифрового рубля. Еще на этапе тестирования некоторые российские банки отметили, что нововведение позволит улучшить жизнь граждан и будет способствовать стабильности экономики.

Помимо этого, в самом начале года вступает в силу форма отчетности об операциях по отчуждению цифровых финансовых активов. Информацию о таких операциях операторы систем, в которых были выпущены цифровые активы или права, обязаны будут представлять в ИФНС. При этом будут предоставлять данные не только о собственнике, но и о каждом пользователе, который так или иначе принимал участие в операции по отчуждению.

Также из нововведений января стоит обратить внимание на увеличение срока для оплаты штрафов (20 дней вместо 10) и отмену справки 182н для работодателей. С 2023 года им больше не нужно предоставлять сотруднику справку о доходах и начисленных страховых взносах — эта функция переходит к СФР.

 

Источник: «Известия»

   Сегодня сотрудников Исполнительного аппарата ПАО «Т Плюс» и Саратовских теплосетей с утра встречали на работе сказочные герои - весёлый Зайка, Снегурочка, Дед Мороз.

   Всем вручали сладости - мандаринки, конфеты и веселили.

   И конечно, веселое праздничное настроение подарил сотрудникам - профсоюз и руководство филиала.

  #сновымгодом новымсчастьем

 

На заключительном в текущем году Президиуме областной организации подведены итоги уходящего года.

Председатель областной организации ВЭП Сергей Грядкин открыл заседание и в своём выступлении поблагодарил всех за огромную работу, которую выполняют профсоюзные лидеры в коллективах. «Несмотря на все обстоятельства, запланированные Президиумом мероприятия выполнены, и даже, перевыполнены по некоторым направлениям, пришло подвести итоги уходящего года» - сказал он.

по первому вопросу заслушали специалистов обкома по результатам проводимых проверок первичных профсоюзных организаций Северного ПО, Северо-Восточного ПО, Саратовской ТЭЦ-5 по вопросам контроля профсоюзными органами соблюдения на предприятия трудового законодательства и охраны труда, работе первичек по организационной и финансовой работе.
Приняли соответсвующие решения, всем руководителям предприятий, профсоюзных организаций направлены письма и определены сроки устранения, выявленных нарушений.

На заседании исполнительного органа областной организации обсудили план работы и обучения на 1 полугодие 2023 года.

После обсуждения текущей повестки дня в рамках заседания провели торжественное награждение профсоюзного актива по итогам Спартакиады, конкурсов «Лучший профсоюзный уголок ППО», стихов ко Дню энергетика, лучшие ППО по информационной работе и наградили председателей ко Дню энергетика.

Спартакиада:
Саратовские тепловые сети;
Правобережное ПО;
Исполнительный аппарат Саратовского филиала ПАО «Т Плюс»;
4 местоЭлектротерм-93.

Конкурс «Лучший профсоюзный уголок первичной профсоюзной организации»:
Балаковские тепловые сети;
Саратовская ГРЭС;
Электротерм-93.

Конкурс стихов «Энергетика - жизнь моя!»:
Победителем признан
- Андрей Лушин - председатель профкома Балаковской ТЭЦ-4.

За активную информационную работу по итогам года - лучшими признаны ППО - Саратовских тепловых сетей, Исполнительного аппарата, Балаковских тепловых сетей, Балаковской ТЭЦ-4.
Также, за информационную активность отмечены профсоюзные организации - Прихоперского ПО, Центрального ПО, Саратовской ГРЭС, Саратовской ТЭЦ-2, Саратовской ГЭС, Электротерм-93.

За активную работу в Профсоюзе и в связи с празднованием Дня энергетика на Президиуме наградили председателей профсоюзных организаций.

Саратовская областная организация поздравляет всех подписчиков, коллег, друзей с наступающим Новым 2023 годом, желаем в следующем году - здоровья, мира, стабильности, благополучия вам и вашим близким, а профсоюз всегда рядом будет продолжать социально ответственную работу в трудовых коллективах.

#Саратов#Электропрофсоюз


  Тётушка Зима, Маша и Медведь, старушка Шапокляк, Зайчик, озорные Фьоки с радостью встретили детей на празднике, организованном 24 декабря 2022 года Первичной профсоюзной организацией «Прихоперское производственное отделение».

  Вместе со Снегурочкой и Дедом Морозом дети побывали в увлекательном новогоднем путешествии.

  Ребята на мероприятии поиграли, спели любимые песни и окунулись в удивительную новогоднюю атмосферу в кругу друзей и удивительных сказочных персонажей.

#профсоюздетям#новыйгод#прихоперскоепо

    Коллектив Саратовских тепловых сетей и Исполнительного аппарата Саратовского филиала ПАО « Т Плюс», провели прекрасный воскресный день на катке ЛДС Кристалл.
 
   Это мероприятие было отличным завершением уходящего года, все зарядились положительными эмоциями и замечательным настроением.
Спасибо профсоюзной организации.

      Началось оно с видеопоздравления генерального директора ПАО «Т ПЛЮС» Андрея Вагнера. Далее с подведением итогов года и теплыми словами выступили заместитель директора филиала по коммерции и развитию Олег Захаров, исполняющий обязанности технического директора-главного инженера Балаковских теплосетей Андрей Решетнев, председатель профкома предприятия Александр Борисов.

      Лучшие энергетики были награждены корпоративными и профсоюзными наградами.

Также в преддверии праздника в филиале проходили посвященные Дню энергетика конкурсы среди сотрудников по разным номинациям. По их итогам персонал Балаковских тепловых сетей удостоен следующих наград: 

- Диплом за победу в фотоконкурсе «Лучшая командная работа»;

- Диплом за победу в конкурсе «Самый активный участник программы «Будь в Плюсе 3.0»;

- Диплом за 2-е место в конкурсе видеороликов «С днем энергетика!»;

- Диплом за победу в программе «Благодарю!» вручен Анне Васильевой;

- Диплом за победу в программе «Благодарю!» вручен Елене Толкуновой. 

    В Саратовских тепловых сетях и Исполнительном аппарате филиала «Саратовский» ПАО «Т Плюс» прошло торжественное поздравление работников с профессиональным праздником - Днем энергетика.

    Сотрудников и членов профактива поздравили - председатель обкома «Электропрофсоюз» Сергей Грядкин, директор Саратовского филиала ПАО «Т Плюс» Сергей Анташев и технический директор Саратовских тепловых сетей Иван Новичков.

  Энергетикам вручены корпоративные и профсоюзные награды.

 

УВАЖАЕМЫЕ КОЛЛЕГИ, ДОРОГИЕ ВЕТЕРАНЫ!

                Саратовская областная организация «Электропрофсоюз» от всей души поздравляет Вас  с наступающими праздниками  -  Днём энергетика и Новым 2023 годом!

          День энергетика – это  праздник, который  подводит итог вашей ответственной и главное, социально-значимой работы.

       Благодаря вашему труду на предприятиях и в наших домах есть свет, тепло, без которых невозможно представить себе наш быт.

      Ваша профессия поистине созидательная и благотворная.

     Уверен, что Ваш профессионализм, преданность делу и наше социальное партнёрство всегда будут гарантией надёжной работы энергокомпаний.

   Пусть в Новом году осуществятся ваши замыслы и мечты!

    Пусть принесёт он в ваш дом удачу  и добрые надежды!

     Здоровья, радости, мира, стабильности и благополучия Вам и Вашим близким!

 

С уважением, Председатель                   С.А. Грядкин

 

    На заседании межведомственной комиссии по охране труда при Правительстве Саратовской области, 13 декабря  состоялось награждение организаций-победителей и лауреатов XX областного смотра-конкурса по охране труда.

   Цель Конкурса – пропаганда передового опыта по созданию здоровых и безопасных условий труда, профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, активизации работы по улучшению условий и охраны труда.

      По итогам конкурса определены победители и лауреаты по 11 номинациям  в т.ч. в сфере энергетики лауреатом признано – Правобережное производственное отделение филиала ПАО «Россети Волга» - Саратовские распределительные сети.

     Поздравляем коллег с такой высокой и заслуженной  наградой.

       Выполнение социальных гарантий, льгот и компенсаций, предусмотренных в коллективных договорах, и меры профилактики производственного травматизма стали основными вопросами на  заседании президиума Федерации профсоюзов области, которое состоялось 13 декабря в Малом зале Дома профсоюзов.


      Так, по информации заведующего отделом социально-трудовых отношений и соцпартнерства Сергея Назарова, наиболее значимыми соцгарантиями для работников внебюджетного сектора экономики являются единовременные выплаты, например, при бракосочетании и к юбилейным датам, на лечение и приобретение дорогих лекарств, при рождении или усыновлении ребенка. В каждом пятом коллективном договоре определены категории работников, имеющих право на работу неполный рабочий день или неделю.

  Предусмотрена компенсация путевок на детский отдых, частично оплачивается питание в заводских столовых. Эти и многие другие меры соцподдержки, отметил Сергей Назаров, стали возможными благодаря тесному взаимодействию профсоюзов и работодателей. Вместе с тем участники заседания предложили повысить меры соцподдержки для молодых и многодетных семей в рамках национального проекта "Демография".

   Тему защищенности работников продолжил главный технический инспектор труда Федерации Сергей Болдырев. Его выступление было посвящено работе комиссий по охране труда, которые формируются с участием представителей работодателя и профсоюзной стороны. В настоящее время на предприятиях области создано 2300 таких комиссий.

  По словам Сергея Болдырева, такая совместная работа направлена на предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также сохранение здоровья работников. Как отметил председатель Федерации Михаил Ткаченко, забота о здоровье трудящихся должна стать приоритетной в работе профсоюзов, поскольку по статистике в последние годы люди стали чаще умирать на рабочих местах по естественным причинам.

  В завершении совещания состоялось голосование за кандидатуру главного правового инспектора труда Федерации. Им стал и.о. заведующего отделом правовой работы и охраны труда областного профобъединения Сергей Бека.

#ПрофсоюзыСаратова
#СаратовПрофсоюз

Страница 3 из 28
  • Новости
  • Статьи

Фев 01, 2023

Изменения, которые ждут Россиян с 1 февраля 2023 года.

В феврале в России проводится ежегодная индексация социальных выплат, пособий и…
Фев 01, 2023

Трудовому Кодексу Российской Федерации - 21 год

1 февраля 2023 года -21 год введения в действие Трудового кодекса РФ, в котором…
Янв 31, 2023

Профсоюзная молодёжь приглашает на каток.

По инициативе профсоюзной молодёжи и при поддержке областного комитета запланировано…
Янв 27, 2023

Лыжня России - 2023 года

В этом году команда Саратовской областной организации «Всероссийский Электропрофсоюз»…
Янв 26, 2023

Не просто председатель профкома, а человек с большим сердцем и прекрасной душой!

26 января текущего года празднует юбилей со Дня рождения - Ралко Наталья Александровна,…
Янв 24, 2023

В Балаковских тепловых сетях открылся медкабинет.

 Теперь энергетики могут получить первую медицинскую помощь, проконсультироваться с…
Янв 24, 2023

Сотрудники Балаковской ТЭЦ-4 провели выходной день на катке.

22 января профсоюз арендовал для работников Балаковской ТЭЦ-4 ледовую арену дворца…
Янв 20, 2023

Выплаты при несчастных случаях на производстве рекомендовано увеличить вдвое

Комитет Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов 17 января рекомендовал…

Наши партнеры

Наши контакты

Адрес: 410029, г. Саратов, ул. Сакко и Ванцетти 55, офис 35 и 37

Телефон: +7 (8452) 26-33-56, +7 (8452) 27-87-06

E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.